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분쟁 해결 방법은 다양하며, 그 중 어떤 방법을 선택할지는 분쟁의 성격, 당사자들의 의지, 그리고 문화적 배경 등 여러 요인에 따라 결정됩니다. 이러한 방법들을 이해하고 적절하게 활용하는 것이 중요합니다. 분쟁 해결 방법에는 타협, 조정, 중재, 소송 등이 있으며, 이들 각각의 방법은 그 특성에 따라 적절한 상황과 분쟁 유형이 다릅니다.